|
01. GESTIÓN DE LA CALIDAD Y SERVICIOS
|
|
|
|
|
|
|
|
|
01.1 Autodiagnóstico CAF |
30/06/2022 |
|
Glennys Díaz |
Objetivo Logrado |
 |
100.00% |
|
|
01.2 Plan de Mejora Modelo CAF |
31/07/2021 |
|
Glennys Díaz |
Poco o Ningún Avance |
 |
0.00% |
|
|
01.3 Estandarización de Procesos |
27/07/2022 |
|
Glennys Melo |
Cierto Avance |
 |
70.00% |
|
|
01.4 Carta Compromiso al Ciudadano |
14/10/2021 |
|
Leoscal Peña |
Poco o Ningún Avance |
|
20.00% |
Vencido |
|
01.5 Transparencia en las informaciones de Servicios y Funcionarios |
06/06/2022 |
|
Catty Elizabeth Encarnación Sano |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
01.6 Monitoreo sobre la Calidad de los Servicios ofrecidos por la Institución |
30/06/2022 |
|
Maria Soto |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
01.7 Índice de Satisfacción Ciudadana |
30/06/2022 |
|
Maria Soto |
Objetivo Logrado |
|
83.00% |
|
|
02. ORGANIZACIÓN DE LA FUNCIÓN DE RECURSOS HUMANOS
|
|
|
|
|
|
|
|
|
02.1 Nivel de Administración del Sistema de Carrera Administrativa |
06/10/2022 |
|
Elaine Mejia |
Objetivo Logrado |
|
90.00% |
|
|
03. PLANIFICACION DE RECURSOS HUMANOS
|
|
|
|
|
|
|
|
|
03.1 Planificación de RR.HH. |
31/08/2022 |
|
Stefany Tejada |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
04. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO
|
|
|
|
|
|
|
|
|
04.1 Estructura Organizativa |
31/12/2022 |
|
Orquidea Alcantara |
Objetivo Logrado |
|
80.00% |
|
|
04.2 Manual de Organización y Funciones |
31/12/2022 |
|
Orquidea Alcantara |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
04.3 Manual de Cargos Elaborado |
12/09/2023 |
|
Rocío Gómez |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
05. GESTIÓN DEL EMPLEO
|
|
|
|
|
|
|
|
|
05.1 Concursos Públicos |
31/07/2021 |
|
Luis Leon |
Poco o ningún Avance |
|
0.00% |
Vencido |
|
05.2 Sistema de Administración de Servidores Públicos (SASP) |
16/07/2018 |
|
Christian Sanchez |
Poco o Ningún Avance |
|
0.00% |
|
|
06. GESTIÓN DE LAS COMPENSACIONES Y BENEFICIOS
|
|
|
|
|
|
|
|
|
06.1 Escala Salarial Aprobada |
30/11/2022 |
|
Ana Estevez |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
07. GESTIÓN DEL RENDIMIENTO
|
|
|
|
|
|
|
|
|
07.1 Gestión de Acuerdos de Desempeño |
15/02/2023 |
|
Amanda Benítez |
Objetivo Logrado |
|
83.00% |
|
|
07.2 Evaluación del Desempeño por Resultados y Competencias |
31/12/2021 |
|
Paola Escalante |
Poco o Ningún Avance |
|
0.00% |
Vencido |
|
08. GESTIÓN DEL DESARROLLO
|
|
|
|
|
|
|
|
|
08.1 Plan de Capacitación |
31/12/2022 |
|
Ian Soto |
Poco o Ningún Avance |
|
50.00% |
|
|
09. GESTIÓN DE LAS RELACIONES LABORALES Y SOCIALES
|
|
|
|
|
|
|
|
|
09.1 Asociación de Servidores Públicos |
30/12/2021 |
|
Francisco Alberto Mendoza |
Poco Avance |
|
59.00% |
Vencido |
|
09.2 Subsistema de Relaciones Laborales |
01/02/2022 |
|
Milarquia Taveras |
Cierto Avance |
|
65.00% |
Vencido |
|
09.3 Implementación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo en la Administración Pública |
03/11/2022 |
|
Milarquia Taveras |
Objetivo Logrado |
|
90.00% |
|
|
09.4 Encuesta de Clima Laboral |
03/02/2022 |
|
Einstein Díaz |
Ningún Avance |
|
0.00% |
Vencido |
