Indicador | Fecha Vencimiento | Evidencias | Validado por | Valoración | Color | Valor % | ||||
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01. GESTIÓN DE LA CALIDAD Y SERVICIOS |
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01.1 Autodiagnóstico CAF | 30/06/2022 | Marleni Torres | Objetivo Logrado | 100.00% | ||||||
01.2 Plan de Mejora Modelo CAF | 31/08/2019 | María del Carmen Peguero | Poco o Ningún Avance | 0.00% | Vencido | |||||
01.3 Estandarización de Procesos | 09/11/2021 | Glennys Melo | Poco o Ningún Avance | 0.00% | Vencido | |||||
01.4 Carta Compromiso al Ciudadano | 31/07/2021 | Leoscal Peña | Poco o Ningún Avance | 20.00% | Vencido | |||||
01.5 Transparencia en las informaciones de Servicios y Funcionarios | 14/08/2022 | Ana Gelimer Romero | Objetivo Logrado | 100.00% | ||||||
01.6 Monitoreo sobre la Calidad de los Servicios ofrecidos por la Institución | 30/06/2022 | Maria Soto | Objetivo Logrado | 100.00% | ||||||
01.7 Índice de Satisfacción Ciudadana | 30/06/2022 | Maria Soto | Objetivo Logrado | 83.00% | ||||||
02. ORGANIZACIÓN DE LA FUNCIÓN DE RECURSOS HUMANOS |
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02.1 Nivel de Administración del Sistema de Carrera Administrativa | 15/11/2021 | Amarilis Graciano | Objetivo Logrado | 85.00% | Vencido | |||||
03. PLANIFICACION DE RECURSOS HUMANOS |
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03.1 Planificación de RR.HH. | 31/08/2022 | Lucila Ignacio | Objetivo Logrado | 100.00% | ||||||
04. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO |
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04.1 Estructura Organizativa | 15/01/2024 | Karen Machuca | Objetivo Logrado | 80.00% | ||||||
04.2 Manual de Organización y Funciones | 28/12/2022 | Karen Machuca | Cierto Avance | 65.00% | ||||||
04.3 Manual de Cargos Elaborado | 05/06/2023 | Glory Vásquez | Objetivo Logrado | 100.00% | ||||||
05. GESTIÓN DEL EMPLEO |
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05.1 Concursos Públicos | 30/12/2018 |
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Glennys Díaz | Poco o ningún Avance | 0.00% | |||||
05.2 Sistema de Administración de Servidores Públicos (SASP) | 30/12/2018 | Christian Sanchez | Poco o Ningún Avance | 0.00% | ||||||
06. GESTIÓN DE LAS COMPENSACIONES Y BENEFICIOS |
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06.1 Escala Salarial Aprobada | 31/07/2021 | Elizabeth Arias | Poco o Ningún Avance | 0.00% | Vencido | |||||
07. GESTIÓN DEL RENDIMIENTO |
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07.1 Gestión de Acuerdos de Desempeño | 28/02/2022 | Julio Cordero | Poco o Ningún Avance | 0.00% | Vencido | |||||
07.2 Evaluación del Desempeño por Resultados y Competencias | 28/02/2022 | Julio Cordero | Poco o Ningún Avance | 0.00% | Vencido | |||||
08. GESTIÓN DEL DESARROLLO |
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08.1 Plan de Capacitación | 31/12/2022 | Ian Soto | Cierto Avance | 70.00% | ||||||
09. GESTIÓN DE LAS RELACIONES LABORALES Y SOCIALES |
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09.1 Asociación de Servidores Públicos | 30/12/2018 |
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Glennys Díaz | Poco Avance | 0.00% | |||||
09.2 Subsistema de Relaciones Laborales | 16/03/2022 | Deivis Veras | Poco o Ningún Avance. | 0.00% | ||||||
09.3 Implementación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo en la Administración Pública | 15/03/2023 | Deivis Veras | Poco o Ningún Avance | 40.00% | ||||||
09.4 Encuesta de Clima Laboral | 15/02/2020 |
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Jonathan Pérez | Ningún Avance | 0.00% | Vencido |