|
01. GESTIÓN DE LA CALIDAD Y SERVICIOS
|
|
|
|
|
|
|
|
|
01.1 Autodiagnóstico CAF |
12/01/2025 |
|
Glennys Díaz |
Poco o Ningún Avance |
 |
40.00% |
|
|
01.2 Plan de Mejora Modelo CAF |
30/12/2019 |
|
Glennys Díaz |
Poco o Ningún Avance |
|
0.00% |
|
|
01.3 Estandarización de Procesos |
14/03/2024 |
|
Carlos Andres Feliz |
Objetivo Logrado |
 |
90.00% |
|
|
01.4 Carta Compromiso al Ciudadano |
09/11/2023 |
|
Leoscal Peña |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
01.5 Transparencia en las informaciones de Servicios y Funcionarios |
05/09/2022 |
|
Catty Elizabeth Encarnación Sano |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
01.6 Monitoreo sobre la Calidad de los Servicios ofrecidos por la Institución |
30/06/2022 |
|
Catty Elizabeth Encarnación Sano |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
01.7 Índice de Satisfacción Ciudadana |
30/06/2022 |
|
Catty Elizabeth Encarnación Sano |
Objetivo Logrado |
|
91.00% |
|
|
02. ORGANIZACIÓN DE LA FUNCIÓN DE RECURSOS HUMANOS
|
|
|
|
|
|
|
|
|
02.1 Nivel de Administración del Sistema de Carrera Administrativa |
08/02/2023 |
|
Elaine Mejia |
Cierto Avance |
 |
79.00% |
|
|
03. PLANIFICACION DE RECURSOS HUMANOS
|
|
|
|
|
|
|
|
|
03.1 Planificación de RR.HH. |
31/08/2022 |
|
Ilonka Martínez |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
04. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO
|
|
|
|
|
|
|
|
|
04.1 Estructura Organizativa |
12/02/2025 |
|
Elena Santillan |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
04.2 Manual de Organización y Funciones |
04/05/2025 |
|
Elena Santillan |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
04.3 Manual de Cargos Elaborado |
31/05/2020 |
|
Michelle Báez |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
05. GESTIÓN DEL EMPLEO
|
|
|
|
|
|
|
|
|
05.1 Concursos Públicos |
30/06/2022 |
|
Alba Tapia |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
05.2 Sistema de Administración de Servidores Públicos (SASP) |
31/12/2022 |
|
Christian Sanchez |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
|
06. GESTIÓN DE LAS COMPENSACIONES Y BENEFICIOS
|
|
|
|
|
|
|
|
|
06.1 Escala Salarial Aprobada |
06/05/2022 |
|
Ilonka Martínez |
Cierto avance |
|
60.00% |
|
|
07. GESTIÓN DEL RENDIMIENTO
|
|
|
|
|
|
|
|
|
07.1 Gestión de Acuerdos de Desempeño |
02/04/2022 |
|
Lilis Caraballo |
Objetivo Logrado |
|
95.00% |
|
|
07.2 Evaluación del Desempeño por Resultados y Competencias |
15/02/2023 |
|
Lilis Caraballo |
Objetivo Logrado |
|
89.00% |
|
|
08. GESTIÓN DEL DESARROLLO
|
|
|
|
|
|
|
|
|
08.1 Plan de Capacitación |
31/12/2022 |
|
Ian Soto |
Cierto Avance |
|
66.00% |
|
|
09. GESTIÓN DE LAS RELACIONES LABORALES Y SOCIALES
|
|
|
|
|
|
|
|
|
09.1 Asociación de Servidores Públicos |
07/08/2022 |
|
Magalys Ogando |
Objetivo Logrado |
|
80.00% |
|
|
09.2 Subsistema de Relaciones Laborales |
09/07/2022 |
|
Magalys Ogando |
Objetivo Logrado |
|
80.00% |
|
|
09.3 Implementación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo en la Administración Pública |
01/04/2022 |
|
Magalys Ogando |
Poco o Ningún Avance |
|
55.00% |
Vencido |
|
09.4 Encuesta de Clima Laboral |
31/01/2023 |
|
Jessica Fernández |
Objetivo Logrado |
|
100.00% |
|
