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Lista de Evidencias


Información del Organismo

Instituto Dominicano de Aviación Civil

88.25%  

Indicador Fecha Vencimiento Evidencias Validado por Valoración Color Valor  %  
01. GESTIÓN DE LA CALIDAD Y SERVICIOS
01.1 Autodiagnóstico CAF 30/06/2022 María del Carmen Peguero Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 100.00%
01.2 Plan de Mejora Modelo CAF 30/06/2022 María del Carmen Peguero Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 100.00%
01.3 Estandarización de Procesos 27/01/2023 Glennys Melo Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 100.00%
01.4 Carta Compromiso al Ciudadano 22/07/2023 Leoscal Peña Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 98.00%
01.5 Transparencia en las informaciones de Servicios y Funcionarios 01/04/2022 Ana Gelimer Romero Cierto Avance AMARILLO 70.00% Vencido
02. ORGANIZACIÓN DE LA FUNCIÓN DE RECURSOS HUMANOS
02.1 Nivel de Administración del Sistema de Carrera Administrativa 30/09/2022 Sandra Gerónimo Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 85.00%
03. PLANIFICACION DE RECURSOS HUMANOS
03.1 Planificación de RR.HH. 31/08/2022 Glory Vásquez Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 100.00%
04. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO
04.1 Estructura Organizativa 31/12/2022 Orquidea Alcantara Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 80.00%
04.2 Manual de Organización y Funciones 20/02/2023 Orquidea Alcantara Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 100.00%
04.3 Manual de Cargos Elaborado 29/11/2022 Glory Vásquez Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 100.00%
05. GESTIÓN DEL EMPLEO
05.1 Concursos Públicos 31/07/2021 Clara Suero Cierto Avance AMARILLO 75.00% Vencido
05.2 Sistema de Administración de Servidores Públicos (SASP) 16/10/2018 Christian Sanchez Poco o Ningún Avance ROJO 0.00%
06. GESTIÓN DE LAS COMPENSACIONES Y BENEFICIOS
06.1 Escala Salarial Aprobada 21/09/2022 Glory Vásquez Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 100.00%
07. GESTIÓN DEL RENDIMIENTO
07.1 Gestión de Acuerdos de Desempeño 02/04/2022 Lilis Caraballo Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 93.00%
07.2 Evaluación del Desempeño por Resultados y Competencias 21/02/2023 Lilis Caraballo Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 92.00%
08. GESTIÓN DEL DESARROLLO
08.1 Plan de Capacitación 31/12/2022 Ian Soto Cierto Avance AMARILLO 77.00%
09. GESTIÓN DE LAS RELACIONES LABORALES Y SOCIALES
09.1 Asociación de Servidores Públicos 16/09/2023 Jose Luis Adames Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 100.00%
09.2 Subsistema de Relaciones Laborales 31/05/2022
CHARLA RÉGIMEN ÉTICO Y DISCIPLINARIO-IDAC-22-03-2021.pdf
637110716163682321-Reg.-Participantes-Charla-Regimen-Etico-y-Disc.-IAD-2019.pdf
Taller del Régimen Etico y Disciplinario. IDAC.28-07-2021.(3).pdf
agosto_10_2021_15_05_33_2923-IDAC.pdf
PAGO DE PRESTACIONES LABORALES-IDAC-19-08-2021.pdf
REPRESENTANTE COMISION DE PERSONAL-IDAC-19-08-2021.pdf
REGISTRO PARTICIPANTES CHARLA REGIMEN ETICO Y DISCIPLINARIO- IDAC-05-05-2021.pdf
PAGO PRESTACIONES LABORALES-IDAC-OCTUBRE-DICIEMBRE-2021 2.pdf
PAGO PRESTACIONES LABORALES-IDAC-OCTUBRE-DICIEMBRE-2021.pdf
PAGO PRESTACIONES LABORALES-IDAC-OCTUBRE-DICIEMBRE-2021 3.pdf
PAGO PRESTACIONES LABORALES-IDAC-OCTUBRE-DICIEMBRE-2021 4.pdf
REGISTRO PARTICIPANTES CHARLA REGIMEN ÉTICO Y DISCIPLINARIA-IDAC-08-02-2022.pdf
PROGRAMA DE TRABAJO COMITE MIXTO-IDAC-2021.pdf
REGISTRO PARTICIPANTES CHARLA RÉGIMEN ÉTICO Y DISCIPLINARIO-IDAC-11-02-2022.pdf
Milarquia Taveras Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 95.00%
09.3 Implementación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo en la Administración Pública 29/07/2022 Milarquia Taveras Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 100.00%
09.4 Encuesta de Clima Laboral 31/08/2022 Emerlin Feliz De Oleo Objetivo Logrado VERDE_OSCURO 100.00%


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